Produits de distribution spécialisée disposés à plat, emballages clairs et sobres

EXPERTISE

Recrutement de dirigeants Retail & Distribution spécialisée

Réseaux de magasins, distribution spécialisée, commerce en ligne et marques en vente directe. Directions générales, directions commerciales, achats, supply chain et transformation omnicanale.

Précision. Discrétion. Impact.

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Les transformations majeures du Retail

Le Retail et la Distribution spécialisée vivent une transformation profonde : Digitalisation et omnicanal, Supply chain optimisée par la data, Pression accrue sur la rentabilité, Expérience client immersive & différenciante, Accélération des engagements RSE et durabilité.

Les enseignes recherchent des leaders agiles, capables de piloter à la fois innovation et performance opérationnelle.

→ Vous accompagner dans votre transformation

Pour quels acteurs du Retail ?

Laroze Partners accompagne :

Groupes internationaux leaders,

Marques premium & distribution sélective,

DNVB & Scale-ups omnicanales,

Retailers engagés dans le développement durable.

Nous construisons les équipes dirigeantes qui transforment l’expérience client, le réseau et la performance business.
✔ +10 ans d’expérience dans le Retail
✔ France & International
✔ Focus transformation & omnicanal
✔ Expertise Leadership & Culture Fit

Postes stratégiques & opérationnels que nous couvrons

Fonctions C-Level & CODIR
• Directeur Général Retail
• Directeur Retail International
• VP Transformation & Performance
• Directeur Marketing & Expérience Client
• Directeur eCommerce & Omnicanal

Opérations & Supply Chain
• Directeur des Opérations
• Directeur Supply Chain / Logistique
• Responsable Excellence Opérationnelle
• Directeur Expansion

Fonctions Business & Support
• Directeur Commercial
• Directeur Buying / Category Management
• Directeur Finance Retail
• Directeur RSE / CSRD appliqué Retail

Des leaders au plus proche du réseau, des clients et des résultats.

Les transformations majeures du Retail

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Vous recrutez un dirigeant Retail ? Parlons-en.

Le coût d'un mauvais recrutement de dirigeant ne se mesure pas en honoraires. Il se mesure en mois de stratégie suspendue, en équipes qui attendent, en décisions reportées. C'est ce coût que notre façon de travailler cherche à vous éviter.

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Un accompagnement premium du besoin au succès

1- Analyse du besoin & du contexte business
2- Mapping & stratégie d’approche directe
3- Pré-qualification confidentielle
4- Shortlist ultra-sélective
5- Interviews & Advisory comité de décision
6- Négociation & onboarding
7- Garantie d’intégration

Discrétion. Reporting structuré. Transparence totale.

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Thomas Rozier, fondateur de Laroze Partners, cabinet d'executive search
Votre interlocuteur sur cette expertise

Thomas Rozier

Fondateur de Laroze Partners

De la grande distribution aux grands magasins et aux réseaux retail grand public et luxe, il recrute des directions générales dans des contextes de transformation ou de restructuration de modèle : bascule omnicanale, intégration de l'IA dans les opérations, développement international. Il conduit notamment les nominations de directions pays en zone APAC, en Chine, à Singapour, en Malaisie et à Hong Kong.

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Une approche d’executive search conçue pour les décisions les plus structurantes.

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